属人化– tag –
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組織・人事・研修
【SECIモデル】個人の知識を組織の知識へ~人材育成を圧倒的に加速させる4つのステップ~
「そのことならあの人に聞けばいいよ!」「あのときってどうしたっけ?誰がやってたっけ?」「あの人に辞められたらヤバイ!」「その仕事はあの人しかできない!」 特定の頼られる人、それはさぞかし重要で、もしかしたら「そんな人材になりたい」なんてい... -
生産性向上・業務効率化
まさか、計画がない!?~そんな現場になってしまう4つの病原~
はじめに 仕事をする上では、 『段取り八分』 とか 『計画8割』 とか言いますよね? ところが、叫ばれる言葉とは裏腹に、計画がずさんであったり、あるいは計画そのものが「ない」なんてこともしばしばあります。 ここでいう「計画がない」状態とは以下を...
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